新干县市场监督管理局发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入。该局现面向社会公开招聘若干名工作人员，主要岗位包括市场监管、食品安全监管等。招聘要求严格，应聘者需具备相关专业背景及工作经验，并熟悉市场监管相关法律法规。招聘流程包括网上报名、资格审查、考试和面试等环节。此次招聘旨在充实基层市场监管力量，共同维护市场秩序和消费者权益。

本文目录导读：

1. 新干县市场监督管理局简介
2. 招聘岗位及条件
3. 招聘流程
4. 招聘公告发布渠道
5. 薪酬待遇及福利待遇
6. 附则

随着市场经济的快速发展，新干县市场监督管理局在维护市场秩序、保障消费者权益等方面扮演着日益重要的角色，为适应新形势下市场监管工作的需求，该局现面向社会公开招聘优秀人才，共同推动市场监管事业发展，本文将详细介绍新干县市场监督管理局的最新招聘信息，为广大求职者提供参考。

新干县市场监督管理局简介

新干县市场监督管理局是新干县政府职能部门之一，主要负责全县市场监管工作，包括食品安全监管、药品监管、质量监督、消费者权益保护等，该局秉承“以人为本、服务群众”的宗旨，致力于维护市场秩序，保障人民群众合法权益。

招聘岗位及条件

1、岗位职责：

（1）食品安全监管岗位：负责食品安全监管工作，包括食品生产、流通、消费环节的监督检查。

（2）药品监管岗位：负责药品生产、经营企业的日常监管及药品抽验工作。

（3）质量监督岗位：负责产品质量监督抽查、检验及质量投诉处理工作。

（4）综合执法岗位：负责市场执法检查，打击违法行为，维护市场秩序。

（5）文秘岗位：负责局内文件起草、公文处理、信息报送等工作。

2、招聘条件：

（1）具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品行端正。

（2）具备岗位所需的专业知识和业务能力，有相关工作经验者优先考虑。

（3）身体健康，具有良好的心理素质和团队协作能力。

（4）大专及以上学历，年龄一般在18至35周岁之间（具体岗位要求详见招聘公告）。

招聘流程

1、报名：应聘者需按照招聘公告要求，准备相关材料，在规定时间内进行网上报名或现场报名。

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合岗位要求的应聘者。

3、考试：包括笔试和面试两个环节，主要考察应聘者的专业知识、业务能力和综合素质。

4、体检：通过考试的应聘者需进行体检，确保身体健康状况符合岗位要求。

5、录用：根据考试和体检结果，确定最终录用名单，并签订劳动合同。

招聘公告发布渠道

1、新干县市场监督管理局官方网站：应聘者可通过该网站了解最新招聘信息及报名方式。

2、社交媒体平台：招聘公告将在微信、微博等社交媒体平台同步发布。

3、本地媒体：新干县当地报纸、电视等媒体将刊登招聘公告，方便本地居民了解。

4、人才招聘网站：招聘信息还将在各大人才招聘网站发布，吸引更多优秀人才应聘。

薪酬待遇及福利待遇

新干县市场监督管理局为员工提供具有竞争力的薪酬待遇，并根据岗位和工作表现确定薪资水平，福利方面，包括五险一金、带薪休假、定期体检等，还为优秀员工提供培训和发展机会，鼓励员工不断提升自身能力。

新干县市场监督管理局的招聘工作旨在选拔优秀人才，共同推动市场监管事业发展，广大求职者可通过多种渠道了解招聘信息，积极报名应聘，我们期待与您携手，共同维护市场秩序，保障人民群众合法权益。

附则

本篇文章仅供参考，具体招聘岗位、条件、流程等详见新干县市场监督管理局官方发布的招聘公告，应聘者请务必关注官方信息，以免错过报名时间。